Existuje dynamický obklopující pracovníci na dálku. Mohou ušetřit váš malý podnik spoustu peněz, ale mohou bránit produktivitě.
Problémy vzdálené práce
Nová studie od společnosti CyberLink odhaluje, jak mohou být pro malé podniky dosti vzdálené pracovníky. A také to ukazuje, kolik pracovníků z domova věří, že dynamika jejich práci brání.
Za prvé, existuje velký problém s technologií, kterou používá dnešní vzdálený pracovník. Je to situace, s kterou se každý setkal. Jste všichni připraveni na schůzku s některými vašimi kolegy z domova a někdo se nemůže připojit.
Ze zaměstnanců 1,543 pro malé kanceláře a vlastníky firem, které CyberLink dotazovali, 31 procent uvedl, že kvůli technologickému problému už pozdě na schůzku nebo zmeškali.
Tyto problémy by mohly způsobit, že gamut nebude schopen zajistit dobré mobilní připojení k závadám softwaru videokonferencí. A trvá pouze jeden účastník s technickými problémy, aby celé schůzky šly bokem.
Ale závady nejsou jediným problémem. Některé schůzky jsou příliš komplikované. CyberLink zjistil, že 22 procent z respondentů, kteří reagovali na svůj průzkum, uvedlo, že jim chybělo schůzku, protože nemohli dokonce přistupovat.
Firemní kultura
Problémy s připojením jsou jen jednou částí každodenního kancelářského života, což je jiné, když přidáváte vzdálené pracovníky. Koneckonců, neexistují problémy s připojením, když společně získáte tým společně v konferenční místnosti, že?
Existuje však i další negativní dopad, který mohou mít vzdálené pracovníky na vaši malou firmu, a je to důležité. Vzdálená práce ztěžuje budování podnikové kultury a osobních vztahů.
Ti zaměstnanci, kteří jsou ve službě CyberLink dotazovaní, říkají, že je "dvakrát tak těžké" seznámit se s šéfem společnosti nebo spolupracovat se svými kolegy.
Hledání šťastného média
Existuje mnoho malých podniků, které nemohou bez dálkových pracovníků přežít. Technologie, která je nyní k dispozici, umožňuje společnostem spojit se s pomocí po celém světě. Přínosy jsou zdánlivě nekonečné.
Ale jak tento průzkum odhaluje, malé podniky, které spoléhají na pracovníky na pracovišti i na dálku, musí nalézt rovnováhu, která od sebe neodděluje každou skupinu. A samozřejmě by bylo užitečné najít nejspolehlivější konferenční technologii a týmovou platformu pro práci, aby každý doslova pracoval na stejné stránce.
Společnost CyberLink spolupracovala s firmou YouGov, aby provedla průzkum malých kancelářských pracovníků a vlastníků.
Online schůzku Fotografie přes Shutterstock
1
